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第136章 做老板的素质（第1页）

秦东尴尬的笑了笑，却是不知道还应该说点什么了。

“先不说经营能力，技术呢恩利，业务能力，交际能力、融资能力，最最重要的是，你得懂得财务呀。”

作为一个老板，应该具备的素质或者能力，有的人曾经总结了一下，分别是：技术能力，无论做哪一行，作为老板，不懂这一行，不懂这一行的技术，不具备相当的技术能力，等待他的或许就是惨败。

此外，还有经营能力，说白了，就是能够选对行业，也能够将这个行业经营好。

然后，就是用人。

要会用人，善于用人，这个不需要多说，秦东自认为自己在这方面做得还可以。

再然后，就是业务能力，说白了，就是有能力拿到物美价廉质量好的原材料或者设备等，然后还有能力推销出去。

在这个基础上，有一个很重要的能力就成了重中之重，那就是财务呢鞥里，对外，是能够做到很好的融资和清欠，对内，就是要具有相当程度的会计知识。

对外拒不说了，对内，这个很重要。

说白了，作为一个老板，如果连三表都看不懂，那么呀么财务是一辈子不可能背叛他的人，要么，他就是个十足的傻瓜！

资产负债表、损益表和现金流量表，这三表能够充分的展现公司的一切情况，作为老板需要掌握的信息应有尽有。

比如说原材料成本，人力成本，库存成本，销售情况，利润情况，欠款请款，借贷情况，杜工收益情况等等。

要是不会看，呵呵，那就只能祈求财务负责人永远跟自己一条心了。

这也是carry一开始说是不是想把她变成自己人的原因。

当初，在珊珊公司的品牌新乡店筹备小组里，carry出于各种原因，可没少跟秦东作对，秦东找到她，让她出任会计，她的第一反应就是秦东想要把他变成自己人。

怎么变称自己人，对于看尽了人间风雨的carry何来说，自然是做了秦东的女人，哪怕是金屋藏的那个娇也是可以的，只有有了这样的亲密关系，才算是自己人吧。

秦东笑了笑，“原来你说的是这个，carry，说实话，我从来没想那么复杂，我请你来，我相信的是你的专业知识，同时，也相信你的职业道德。

所以……”

“所以，你干脆就不准备看财务报表，也不会对我的工作进行监督核查，是吗？”

秦东没有点头，现在条件简陋，将来等公司情况好了，及会计和出纳必然要分别设置，不可能让carry自己兼任。

“你这样不行的，我告诉你，甭说我们只是曾经有过恩怨的朋友，即使是好朋友，是亲密朋友，只要有足够的代价，我也或许背叛你的。”

这世界上是有北仑的，比如说，很多人都相信无论什么样拉欧的关系，只要有足够的代价，就一定让这种关系松东或者崩溃，比如说夫妻关系；很多人也相信，血浓于水，亲情、爱情甚至是友情，都是这儿世界无论什么也都买不来的东西。

秦东对carry十分信任，但也藏着两分警惕，比如他要求工地所有的费用支出，都必须有赵同河的签字，再有carry何的签字，这才嫩欧生肖，在它看来，这本身就是一种制衡。

不过，在carry何看来，这种制衡简直就是可笑，谁能保证她和赵同河不会结成利益同盟？

“秦东，我如果想做，在一天之内，可以把你所有的现金都打到另外的账户里，三天之内，我可以让你变成欠债几十万甚至几百万的赤贫！

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